RESEĆA HISTĆRICA DE LA FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
El 11 de mayo de 1960, luego de la creación de la Universidad TĆ©cnica de Ambato, publicado en Registro Oficial N. 161 mediante la Ley N. 6905 de viernes 18 de abril de 1969, los profesores que conformaban el ex Instituto Superior de Contabilidad, Gerencia y TĆ©cnica Industrial, fueron convocados por el seƱor Rector del mismo a la Asamblea Universitaria para designar a las Autoridades Universitarias y un representante a la Asamblea Universitaria, se constituyen por separado los profesores y representantes estudiantiles para llevar a cabo la primera Junta de Facultad. Fueron designados Decano y Subdecano de la Facultad de Administración y Gerencia el Econ. Ćngel Valle e Ing. Pedro Silva para un periodo de dos aƱos, correspondiendo a los seƱores Fernando San Lucas y el Sr. Oswaldo Guerra ejercer la representación estudiantil principal y suplente respectivamente.
La promesa y posesión se realizó en Asamblea Universitaria el mismo dĆa, de acuerdo a las disposiciones de la Ley de Educación Superior vigente a esa fecha. Secretaria de la Facultad fue nombrada Graciela Paredes VĆ”squez. Esta unidad acadĆ©mica inició sus importantes labores con 116 estudiantes, 14 profesores y 1 empleado. De 1969 a 1975 se denomina Facultad de Administración y Gerencia.
Desde el aƱo lectivo 1975 ā 1976 se da una nueva estructura con las especializaciones de Generalistas, Organización de Empresas y Mercadotecnia. A partir del aƱo lectivo 1979 se denomina Facultad de Ciencias Administrativas.
MISION
Formar ciudadanos a nivel profesional y posgrado con pensamiento crĆtico de la realidad, capaces de liderar cambios en el entorno social y económico, contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de los ecuatorianos e impulsar el desarrollo sustentable de las empresas del paĆs.
VISION
La Facultad de Ciencias Administrativas de la Universidad TĆ©cnica de Ambato, es una unidad acadĆ©mica de educación superior, con niveles de excelencia acadĆ©mica, cientĆfica y tecnológica. Se constituye en un pilar fundamental para la formación de administradores profesionales capaces de generar proyectos, propuestas y alternativas de solución a los problemas sociales, económicos, administrativos y polĆticos de la provincia y del paĆs, en un Ć”mbito de libertad y respeto a los derechos humanos, intelectual, equidad de gĆ©nero y del medio ambiente.
